KAP'ta yayınlanma tarihi ve saati: 11.08.2026 00:06:52
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1647508
KAMUYU AYDINLATMA PLATFORMU
GALATASARAY SPORTİF SINAİ VE TİCARİ YATIRIMLAR A.Ş.
Kurumsal Yönetim Bilgi Formu
2025 - Yıllık Bildirim
Özet Bilgi
Kurumsal Yönetim Bilgi Formu
|
1. PAY SAHİPLERİ
İlgili Şirketler []
İlgili Fonlar []
1. PAY SAHİPLERİ
1.1. Pay Sahipliği Haklarının Kullanımının Kolaylaştırılması
Yıl boyunca şirketin düzenlediği yatırımcı konferans ve
-
toplantılarının sayısı
1.2. Bilgi Alma ve İnceleme Hakkı
Özel denetçi talebi sayısı -
Genel kurul toplantısında kabul edilen özel denetçi talebi
-
sayısı
1.3. Genel Kurul
İlke 1.3.1 (a-d) kapsamında talep edilen bilgilerin https://www.kap.org.tr/tr/
duyurulduğu KAP duyurusunun bağlantısı Bildirim/1508040
Genel kurul toplantısıyla ilgili belgelerin Türkçe ile eş anlı
Sunulmamıştır.
olarak İngilizce olarak da sunulup sunulmadığı
Bağımsız üyelerin
İlke 1.3.9 kapsamında, bağımsız üyelerin çoğunluğunun çoğunluğunun onayı veya
onayı veya katılanların oybirliği bulunmayan işlemlerle ilgili katılanların oybirliği
KAP duyurularının bağlantıları bulunmayan işlem
bulunmamaktadır.
Kurumsal Yönetim Tebliği (II-17.1) madde 9 kapsamında
https://www.kap.org.tr/tr/
gerçekleştirilen ilişkili taraf işlemleriyle ilgili KAP
Bildirim/1451143
duyurularının bağlantıları
Madde 10 kapsamında
Kurumsal Yönetim Tebliği (II-17.1) madde 10 kapsamında
KAP'ta duyurulması
gerçekleştirilen yaygın ve süreklilik arz eden işlemlerle ilgili
gereken bir husus ortaya
KAP duyurularının bağlantıları
çıkmamıştır.
Şirketimizin kurumsal
internet sitesi "
sportif.galatasaray.org"
Şirketin kurumsal internet sitesinde, bağış ve yardımlara adresinde "Yatırımcı
ilişkin politikanın yer aldığı bölümün adı İlişkileri" bölümü altında
ve "Bağış ve Yardım
Politikası" bölümü altında
yer almaktadır.
Bağış ve yardımlara ilişkin politikanın kabul edildiği genel https://www.kap.org.tr/tr/
kurul tutanağının yer aldığı KAP duyurusunun bağlantısı Bildirim/1367559
Esas sözleşmede menfaat sahiplerinin genel kurula
Madde 20 - 22
katılımını düzenleyen madde numarası
Genel kurula katılan menfaat sahipleri hakkında bilgi Pay sahipleri katılmıştır.
1.4. Oy Hakları
Oy hakkında imtiyaz bulunup bulunmadığı Hayır (No)
A grubu paylar Şirket
sermayesinin %25'ini
oluşturmakta olup 16
|
kişiden oluşan Yönetim
Oyda imtiyaz bulunuyorsa, imtiyazlı pay sahipleri ve oy
Kurulu Üye sayısının 15'ini
oranları aday gösterme hakkına
sahiptir. B grubu paylar
sermayenin %75'ini
oluşturmakta olup imtiyaz
bulunmamaktadır.
En büyük pay sahibinin ortaklık oranı % 60,1
1.5. Azlık Hakları
Azlık haklarının, şirketin esas sözleşmesinde (içerik veya
Hayır (No)
oran bakımından) genişletilip genişletilmediği
Azlık hakları içerik ve oran bakımından genişletildi ise ilgili
Bulunmamaktadır.
esas sözleşme maddesinin numarasını belirtiniz.
1.6. Kar Payı Hakkı
Şirketimizin "
sportif.galatasaray.org "
adresindeki resmi internet
sitesinde "Yatırımcı
İlişkileri " bölümü altında
Kurumsal internet sitesinde kar dağıtım politikasının yer yer alan " Kar Dağıtım
aldığı bölümün adı Politikası" başlığında
altında bulunmaktadır.
http://
sportif.galatasaray.org/45
_
kar-dagitim-politikasi.aspx
Şirketimizin Sermaye
Piyasası Mevzuatına göre
hazırlanan 01.06.2024-
31.05.2025 Hesap Dönemi
konsolide mali
Yönetim kurulunun genel kurula karın dağıtılmamasını tablolarında zarar
teklif etmesi halinde bunun nedenleri ve dağıtılmayan karın gerçekleşmiş olması
kullanım şeklini belirten genel kurul gündem maddesine nedeniyle Şirketimiz
ilişkin tutanak metni Yönetim Kurulu'nun kar
dağıtılmaması yönündeki
teklifi 28.11.2025 tarihli
Olağan Genel Kurul
Toplantısında görüşülmüş
ve kabul edilmiştir.
Yönetim kurulunun genel kurula karın dağıtılmamasını
https://www.kap.org.tr/tr/
teklif etmesi halinde ilgili genel kurul tutanağının yer aldığı
Bildirim/1521377
KAP duyurusunun bağlantısı
Genel Kurul Toplantıları
Doğrudan Vekaleten
Genel kurul gündemiyle Pay Şirket'in kurumsal internet sitesinde her gündem Kurumsal internet sitesinde genel kurul Genel kurul toplantı KAP'ta
Genel temsil temsil Yönetim kuruluna bildirimde bulunan imtiyazlı
ilgili olarak şirkete sahiplerinin maddesiyle ilgili olumlu ve olumsuz oyları da gösterir toplantısında yöneltilen tüm soru ve tutanağının ilişkili taraflarla yayınlanan genel
Kurul edilen edilen bir şekilde ortaklık bilgilerine ulaşma imkanı
iletilen ek açıklama genel kurula şekilde genel kurul toplantı tutanaklarının yer aldığı bunlara sağlanan yanıtların yer aldığı ilgili madde veya paragraf kurul bildiriminin
Tarihi payların payların bulunan kişi sayısı (İçeriden öğrenenler listesi)
talebi sayısı katılım oranı bölümün adı bölümün adı numarası bağlantısı
oranı oranı
https://
25/11 Yatırımcı İlişkileri sekmesinde Genel Kurul başlığı altında Yatırımcı İlişkileri sekmesinde Genel Kurul www.kap.org.tr/
0 % 60,04 % 0,01 % 60,04 Madde 15 263
/2025 yer almaktadır. başlığı altında yer almaktadır. tr/Bildirim/
1521377
|
2. KAMUYU AYDINLATMA VE ŞEFFAFLIK
2. KAMUYU AYDINLATMA VE ŞEFFAFLIK
2.1. Kurumsal İnternet Sitesi
Şirketimizin kurumsal
internet sitesi "
Kurumsal internet sitesinde 2.1.1. numaralı kurumsal sportif.galatasaray.org"
yönetim ilkesinde talep edilen bilgilerin yer aldığı adresinde "Yatırımcı
bölümlerin adları İlişkileri" bölümü altında
ve "Hakkında" bölümü
altında yer almaktadır.
Şirketimizin kurumsal
internet sitesi "
Kurumsal internet sitesinde doğrudan veya dolaylı bir sportif.galatasaray.org"
şekilde payların %5'inden fazlasına sahip olan gerçek kişi adresinde "Galatasaray
pay sahiplerinin listesinin yer aldığı bölüm Sportif A.Ş.'nin Ortaklık
Yapısı" başlığı altında yer
almaktadır.
Kurumsal internet sitesinin hazırlandığı diller Türkçe
2.2. Faaliyet Raporu
2.2.2. numaralı kurumsal yönetim ilkesinde belirtilen bilgilerin
faaliyet raporunda yer aldığı sayfa numaraları veya bölüm adları
1.Genel Bilgiler ->
a) Yönetim kurulu üyeleri ve yöneticilerin şirket dışında d.Yönetim Organı ve
yürüttükleri görevler ve üyelerin bağımsızlık beyanlarının Personel Sayısı -> I.
yer aldığı sayfa numarası veya bölüm adı Yönetim Kurulu ve
Komiteler"
1.Genel Bilgiler ->
d.Yönetim Organı ve
b) Yönetim Kurulu bünyesinde oluşturulan komitelere
Personel Sayısı -> I.
ilişkin bilginin sayfa numarası veya bölüm adı
Yönetim Kurulu ve
Komiteler"
1.Genel Bilgiler ->
c) Yönetim kurulunun yıl içerisindeki toplantı sayısı ve d.Yönetim Organı ve
üyelerin toplantılara katılım durumu bilgisinin sayfa Personel Sayısı -> I.
numarası veya bölüm adı Yönetim Kurulu ve
Komiteler
ç) Şirket faaliyetlerini önemli derecede etkileyebilecek
mevzuat değişiklikleri hakkında bilginin sayfa numarası Finansal Durum
veya bölüm adı
Faaliyet raporunun "
d) Şirket aleyhine açılan önemli davalar ve olası
Hukuki Konular"
sonuçları hakkında bilginin sayfa numarası veya bölüm
bölümünde yer
adı
almaktadır.
|
e) Şirketin yatırım danışmanlığı ve derecelendirme gibi
hizmet aldığı kurumlarla arasındaki çıkar çatışmaları ve
Bulunmamaktadır.
bunları önlemek için alınan tedbirlere ilişkin bilginin
sayfa numarası veya bölüm adı
Faaliyet raporunda "1.
f) Sermayeye doğrudan katılım oranının %5'i aştığı Genel Bilgiler"
karşılıklı iştiraklere ilişkin bilginin sayfa numarası veya bölümünde "c.Şirket'in
bölüm adı Sermaye Ortaklık Yapıları
" başlığı altındadır.
g) Çalışanların sosyal hakları, mesleki eğitimi ile diğer
toplumsal ve çevresel sonuç doğuran şirket faaliyetlerine
Bulunmamaktadır.
ilişkin kurumsal sosyal sorumluluk faaliyetleri hakkında
bilginin sayfa numarası veya bölüm adı
|
3. MENFAAT SAHİPLERİ
3. MENFAAT SAHİPLERİ
3.1. Menfaat Sahiplerine İlişkin Şirket Politikası
Kurumsal internet sitesinde tazminat politikasının yer aldığı İnternet Sitesinde
bölümün adı bulunmamaktadır.
Çalışan haklarının ihlali nedeniyle şirket aleyhine
3
kesinleşen yargı kararlarının sayısı
Kurumsal Yönetim
İhbar mekanizmasıyla ilgili yetkilinin ünvanı Komitesi ,Denetimden
Sorumlu Komitesi
etikbildirim@
Şirketin ihbar mekanizmasına erişim bilgileri
galatasaray.org
3.2. Menfaat Sahiplerinin Şirket Yönetimine Katılımının Desteklenmesi
Başta Şirket çalışanları
olmak üzere, menfaat
sahiplerinin Şirket
Kurumsal internet sitesinde, çalışanların yönetim
yönetimine katılımını
organlarına katılımına ilişkin olan iç düzenlemelerin yer
destekleyici mekanizma
aldığı bölümün adı
ve modellerin
geliştirilmesine gayret
edilmektedir.
Çalışanlar ile ilişkileri
yürütmek üzere ayrıca bir
temsilci atanmamıştır.
Çalışanlardan herhangi
bir yönde ayrımcılık
yapıldığı konusunda
şikâyet alınmamıştır.
Şirket çalışanlarının
Çalışanların temsil edildiği yönetim organları
görev tanımları ve
dağılımı ile performans
ve ödüllendirme
kriterlerinin belirlenmesi
çalışmaları,
kurumsallaşma
faaliyetleri kapsamında
devam etmektedir.
3.3. Şirketin İnsan Kaynakları Politikası
Kurumsal Yönetim
Komitesi'nin çalışmaları
çerçevesinde,
Kilit yönetici pozisyonları için halefiyet planı
geliştirilmesinde yönetim kurulunun rolü
|
gerektiğinde Yönetim
Kurulu sürece dahil
olmaktadır.
Şirketimizin kurumsal
internet sitesi "
sportif.galatasaray.org"
adresinde "Yatırımcı
İlişkileri" sekmesi altında
Kurumsal internet sitesinde fırsat eşitliği ve personel alımı
"Etik Kuralları"
ölçütlerini içeren insan kaynakları politikasının yer aldığı
bölümünde "Çalışanlara
bölümün adı veya politikanın ilgili maddelerinin özeti
Karşı Sorumluluklar"
başlığı altında yer
almaktadır. http://cdn1.
galatasaray.org/files/
sportif/etik-kurallar.pdf
Pay edindirme planı
bulunmuyor (There isn't
Pay edindirme planı bulunup bulunmadığı
an employee stock
ownership programme)
Şirketimizin kurumsal
internet sitesi "
sportif.galatasaray.org"
adresinde "Yatırımcı
Kurumsal internet sitesinde ayrımcılık ve kötü muameleyi İlişkileri" sekmesi altında
önlemeye yönelik önlemleri içeren insan kaynakları "Etik Kuralları"
politikasının yer aldığı bölümün adı veya politikanın ilgili bölümünde "Çalışanlara
maddelerinin özeti Karşı Sorumluluklar"
başlığı altında yer
almaktadır. http://cdn1.
galatasaray.org/files/
sportif/etik-kurallar.pdf
İş kazalarıyla ilgili sorumluluk sebebiyle şirket aleyhine
0
kesinleşen yargı kararı sayısı
3.5. Etik Kurallar ve Sosyal Sorumluluk
Şirketimizin kurumsal
internet sitesi "
sportif.galatasaray.org"
Kurumsal internet sitesinde etik kurallar politikasının yer adresinde "Yatırımcı
aldığı bölümün adı İlişkileri" sekmesi altında
"Etik Kuralları"
bölümünde yer
almaktadır.
Kurumsal internet sitesinde kurumsal sosyal sorumluluk
raporunun yer aldığı bölümün adı. Kurumsal sosyal
Bulunmamaktadır.
sorumluluk raporu yoksa, çevresel, sosyal ve kurumsal
yönetim konularında alınan önlemler
Şirketimizin kurumsal
internet sitesi "
sportif.galatasaray.org"
adresinde "Yatırımcı
İrtikap ve rüşvet de dahil olmak üzere her türlü yolsuzlukla
İlişkileri" sekmesi altında
mücadele için alınan önlemler
yer alan Etik Kurallar
içerisindeki çeşitli
|
maddelerde bu konular
irdelenmektedir.
|
4. YÖNETİM KURULU-I
4. YÖNETİM KURULU-I
4.2. Yönetim Kurulunun Faaliyet Esasları
En son yönetim kurulu performans değerlendirmesinin
Bulunmamaktadır.
tarihi
Yönetim kurulu performans değerlendirmesinde bağımsız
Hayır (No)
uzmanlardan yararlanılıp yararlanılmadığı
Bütün yönetim kurulu üyelerinin ibra edilip edilmediği Evet (Yes)
Yönetim Kurulunda
Görev dağılımı ile kendisine yetki devredilen yönetim murahhas üyelik
kurulu üyelerinin adları ve söz konusu yetkilerin içeriği bulunmamaktadır ve
yetki devri olmamıştır.
İç kontrol birimi tarafından denetim kuruluna veya diğer
4
ilgili komitelere sunulan rapor sayısı
Faaliyet raporunda iç kontrol sisteminin etkinliğine ilişkin
Risk Yönetimi ve İç
değerlendirmenin yer aldığı bölümün adı veya sayfa
Kontrol Mekanizması
numarası
Yönetim kurulu başkanının adı Dursun Aydın Özbek
İcra başkanı / genel müdürün adı Mehmet Mete Türkoğlu
Yönetim kurulu başkanı ve icra başkanı/genel müdürün
aynı kişi olmasına ilişkin gerekçenin belirtildiği KAP Aynı kişi değildir.
duyurusunun bağlantısı
Yönetim kurulu üyelerinin görevleri esnasındaki kusurları
ile şirkette sebep olacakları zararın, şirket sermayesinin %
Bulunmamaktadır.
25'ini aşan bir bedelle sigorta edildiğine ilişkin KAP
duyurusunun bağlantısı
Kurumsal internet sitesinde kadın yönetim kurulu
üyelerinin oranını artırmaya yönelik çeşitlilik politikası Bulunmamaktadır.
hakkında bilgi verilen bölümün adı
Kadın üyelerin sayısı ve oranı Bulunmamaktadır.
Yönetim Kurulunun Yapısı
Yönetim Bağımsızlık Bağımsız Üyenin Aday Denetim, Muhasebe
Yönetim Bağımsızlığını
Bağımsız Kuruluna Beyanının Yer Gösterme Komitesi ve/veya Finans
Kurulu İcrada Görevli Kaybeden
Üye Olup İlk Aldığı KAP Tarafından Alanında En Az 5
Üyesinin Adı/ Olup Olmadığı Üye Olup
Olmadığı Seçilme Duyurusunun Değerlendirilip Yıllık Deneyime
Soyadı Olmadığı
Tarihi Bağlantısı Değerlendirilmediği Sahip Olup Olmadığı
Bağımsız
üye değil (
|
DURSUN AYDIN İcrada görevli Not 14/06/ Değerlendirilmedi ( Hayır (No) Evet (Yes)
ÖZBEK (Executive) independent 2022 Not considered)
director)
Bağımsız
üye değil (
İcrada görevli 29/07/ Değerlendirilmedi (
METİN ÖZTÜRK Not Hayır (No) Evet (Yes)
(Executive) 2022 Not considered)
independent
director)
Bağımsız
üye değil (
NİYAZİ İcrada görevli 29/07/ Değerlendirilmedi (
Not Hayır (No) Evet (Yes)
YELKENCİOĞLU (Executive) 2022 Not considered)
independent
director)
İcrada Görevli Bağımsız
Değil ( üye ( 29/07/ Değerlendirildi (
NİHAT KIRMIZI Hayır (No) Evet (Yes)
Non-executiveIndependent 2022 Considered)
) director)
Bağımsız
üye değil (
İcrada görevli 25/11/ Değerlendirilmedi (
MARUF GÜNEŞ Not Hayır (No) Evet (Yes)
(Executive) 2022 Not considered)
independent
director)
Bağımsız
üye değil (
İcrada görevli 25/11/ Değerlendirilmedi (
ERAY YAZGAN Not Hayır (No) Evet (Yes)
(Executive) 2022 Not considered)
independent
director)
İcrada Görevli Bağımsız
Değil ( üye ( 25/11/ Değerlendirildi (
EMİN İMANOV Hayır (No) Evet (Yes)
Non-executiveIndependent 2022 Considered)
) director)
Bağımsız
İcrada Görevli
üye değil (
Değil ( 18/12/ Değerlendirilmedi (
EMİR ARAL Not Hayır (No) Evet (Yes)
Non-executive 2023 Not considered)
independent
)
director)
Bağımsız
üye değil (
ABDULLAH İcrada görevli 11/07/ Değerlendirilmedi (
Not Hayır (No) Evet (Yes)
KAVUKCU (Executive) 2024 Not considered)
independent
director)
Bağımsız
İcrada Görevli
FATİH üye değil (
Değil ( 11/07/ Değerlendirilmedi (
SÜLEYMAN Not Hayır (No) Evet (Yes)
Non-executive 2024 Not considered)
DEMİRCAN independent
)
director)
İcrada Görevli Bağımsız
www.kap.org.tr
OSMAN Değil ( üye ( 24/07/ Değerlendirildi (
/tr/Bildirim/ Hayır (No) Evet (Yes)
KOCAMANNon-executiveIndependent 2024 Considered)
1314999
) director)
|
MUZAFFER İcrada Görevli Bağımsız 24/12/ https:// Değerlendirildi ( Hayır (No) Evet (Yes)
AYGÜN Değil ( üye ( 2024www.kap.org.tr Considered)
Non-executiveIndependent /tr/Bildirim/
) director) 1360924
Bağımsız
İcrada Görevli
üye değil (
BORA İSMAİL Değil ( 18/07/ Değerlendirilmedi (
Not Hayır (No) Evet (Yes)
BAHÇETEPENon-executive 2025 Not considered)
independent
)
director)
|
4. YÖNETİM KURULU-II
4. YÖNETİM KURULU-II
4.4. Yönetim Kurulu Toplantılarının Şekli
Raporlama döneminde fiziki veya elektronik olarak
toplanmak suretiyle yapılan yönetim kurulu toplantılarının 143
sayısı
Yönetim kurulu toplantılarına ortalama katılım oranı % 95
Yönetim kurulunun çalışmalarını kolaylaştırmak için
Evet (Yes)
elektronik bir portal kullanılıp kullanılmadığı
Belirli bir süre
tanımlanmamıştır. Bilgi
ve belgelerin toplantı
Yönetim kurulu çalışma esasları uyarınca, bilgi ve belgelerin
öncesi makul bir süre
toplantıdan kaç gün önce üyelere sunulduğu
içerisinde üyelerimize
sunulmasına azami özen
gösterilmiştir.
Kurumsal internet sitesi "
sportif.galatasaray.org"
adresinde "Yatırımcı
Kurumsal internet sitesinde yönetim kurulu toplantılarının İlişkileri" sekmesinde "
ne şekilde yapılacağının belirlendiği şirket içi düzenlemeler Ana Sözleşme" başlığı
hakkında bilginin yer aldığı bölümün adı altında yer alan "Esas
Sözleşme" nin 16.
maddesinde belirtilmiştir
.
Üyelerin şirket dışında başka görevler almasını sınırlandıran
Bulunmamaktadır.
politikada belirlenen üst sınır
4.5. Yönetim Kurulu Bünyesinde Oluşturulan Komiteler
Faaliyet Raporunun "
Yönetim kurulu
üyelerinin yer aldığı
Faaliyet raporunda yönetim kurulu komitelerine ilişkin
komiteler ve görevleri
bilgilerin yer aldığı sayfa numarası veya ilgili bölümün adı
hakkında bilgiler"
başlığında yer almaktadır
.
Konuya ilişkin KAP
duyurusu yapılmamış
olup kurumsal internet
sitesi "
sportif.galatasaray.org"
Komite çalışma esaslarının duyurulduğu KAP duyurusunun adresinde "Hakkımızda"
bağlantısı
|
sekmesi altındaki komite
başlıklarında yer
almaktadır.
Yönetim Kurulu Komiteleri-I
Yönetim Kurulu Birinci Sütunda "Diğer" Olarak Komite Üyelerinin Komite Başkanı Yönetim Kurulu Üyesi
Komitelerinin Adları Belirtilen Komitenin Adı Adı-Soyadı Olup Olmadığı Olup Olmadığı
Denetim Komitesi ( Yönetim kurulu üyesi (
- Nihat Kırmızı Evet (Yes)
Audit Committee) Board member)
Riskin Erken
Saptanması Komitesi ( Yönetim kurulu üyesi (
- Muzaffer Aygün Evet (Yes)
Committee of Early Board member)
Detection of Risk)
Riskin Erken
Saptanması Komitesi ( Yönetim kurulu üyesi (
- Emir Aral Hayır (No)
Committee of Early Board member)
Detection of Risk)
Kurumsal Yönetim
Komitesi (Corporate Yönetim kurulu üyesi (
- Emin İmanov Evet (Yes)
Governance Committee Board member)
)
Kurumsal Yönetim
Komitesi (Corporate Yönetim kurulu üyesi (
- Emir Aral Hayır (No)
Governance Committee Board member)
)
Kurumsal Yönetim
Yönetim kurulu üyesi
Komitesi (Corporate
- Gizem Kara Ürey Hayır (No) değil (Not board
Governance Committee
member)
)
|
4. YÖNETİM KURULU-III
4. YÖNETİM KURULU-III
4.5. Yönetim Kurulu Bünyesinde Oluşturulan Komiteler-II
Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, denetim
http://sportif.galatasaray.org/6_
komitesinin, faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü
denetim-komitesi.aspx
belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı)
Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, kurumsal
http://sportif.galatasaray.org/8_
yönetim komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen
kurumsal-yonetim-komitesi.aspx
bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı)
Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, aday
http://sportif.galatasaray.org/8_
gösterme komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen
kurumsal-yonetim-komitesi.aspx
bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı)
Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, riskin
erken saptanması komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi http://sportif.galatasaray.org/7_
verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün riskin-erken-saptanmasi-komitesi.aspx
adı)
Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, ücret
http://sportif.galatasaray.org/8_
komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü
kurumsal-yonetim-komitesi.aspx
belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı)
4.6. Yönetim Kurulu Üyelerine ve İdari Sorumluluğu Bulunan
Yöneticilere Sağlanan Mali Haklar
Faaliyet raporunun, operasyonel ve finansal performans
Faaliyet raporunda "Diğer Hususlar"
hedeflerine ve bunlara ulaşılıp ulaşılmadığına ilişkin
başlığı altında yer verilmiştir.
bilginin verildiği sayfa numarası veya bölüm adı
Kurumsal internet sitesinin, icrada görevli ve icrada görevli "Yatırımcı İlişkileri" sekmesi altında "
olmayan üyelere ilişkin ücretlendirme politikasının yer Ücretlendirme Politikası" başlığında
aldığı bölümünün adı yer almaktadır.
Faaliyet raporunun, yönetim kurulu üyelerine ve idari
sorumluluğu bulunan yöneticilere verilen ücretler ile "Yönetim Kurulu Üyeleri Ve Üst Düzey
sağlanan diğer tüm menfaatlerin belirtildiği sayfa numarası Yöneticilere Sağlanan Mali Haklar"
veya bölüm adı
Yönetim Kurulu Komiteleri-II
İcrada Görevli
Yönetim Kurulu Birinci Sütunda "Diğer" Komitede Komitenin Komitenin Faaliyetleri
Olmayan
Komitelerinin Olarak Belirtilen Bağımsız Gerçekleştirdiği Hakkında Yönetim Kuruluna
Yöneticilerin
Adları Komitenin Adı Üyelerin Oranı Fiziki Toplantı Sayısı Sunduğu Rapor Sayısı
Oranı
|
Denetim % 100 % 100 4 4
Komitesi (Audit
Committee)
Riskin Erken
Saptanması
Komitesi (
% 100 % 50 6 6
Committee of
Early Detection
of Risk)
Kurumsal
Yönetim
Komitesi (
% 100 % 33 4 4
Corporate
Governance
Committee)
BIST'te yer alan şirketler ile ilgili KAP gelişmelerini, KAP haberlerini bu sayfadan takip edebilirsiniz. Datalar Goldtag App'ten alınmakta ve gecikmeli olarak sayfalara yansımaktadır. Sayfadaki içerikler bilgilendirme amacı taşır, yatırım tavsiyesi değildir.
KAP NEDİR?
KAP, yani Kamuyu Aydınlatma Platformu sermaye piyasası ve Borsa mevzuatı uyarınca kamuya açıklanması gerekli bildirimlerin iletildiği ve kamuya duyurulduğu elektronik sistemdir.